Veelgestelde vragen

Vind het antwoord op je vraag

Hieronder vind je antwoorden op veelvoorkomende vragen

Wat is je vraag?

Wat als ik het niet eens ben met de uitkomst van het bezwaar bij de SVB?

Als u het niet eens bent met de uitkomst van het bezwaar bij de SVB, kunt u verdere stappen ondernemen. U kunt bijvoorbeeld beroep aantekenen bij de rechtbank tegen de beslissing van de SVB. Het is verstandig om juridisch advies in te winnen als u deze route overweegt.

Moet ik me registreren voor belastingdoeleinden als eenmanszaak?

Ja, als eigenaar van een eenmanszaak moet je je meestal registreren voor belastingdoeleinden bij de belastingdienst in jouw rechtsgebied. Dit omvat het verkrijgen van een btw-nummer (indien van toepassing) en het voldoen aan de vereisten voor het indienen van belastingaangiftes en het betalen van belastingen, zoals inkomstenbelasting en sociale premies. Het is belangrijk om de specifieke belastingregels en vereisten in jouw rechtsgebied te raadplegen en mogelijk juridisch en boekhoudkundig advies in te winnen.

Hoe kan ik een geschil oplossen over de kwaliteit van het werk dat de aannemer heeft geleverd?

Het is verstandig om binnen een redelijke termijn na het opleveren van het werk onderzoek te verrichten naar de kwaliteit van het werk. Gedurende dit onderzoek kun je vaststellen of er gebreken zijn in het werk dat de aannemer heeft verricht. Wanneer je zelf niet de kunde hebt om dit te beoordelen, kun je het beste een bouwkundig adviseur inschakelen. Mocht je een gebrek ontdekken laat dit dan zo spoedig mogelijk weten aan de aannemer. Wanneer een werk niet voldoet aan de vereisten die je ervan mocht verwachten dan is er sprake van een gebrek. Als je gedurende het werk van de een aannemer een gebrek ontdekt dan is het ook van belang om dit snel aan hem te laten weten. Mocht de aannemer het probleem niet oplossen dan kun je hem een ingebrekestelling sturen. Hierin geef je hem een termijn om het probleem op te lossen. Als de aannemer binnen de termijn het gebrek niet herstelt, dan kun je de overeenkomst ontbinden en schadevergoeding claimen.

Wat staat er doorgaans in een sociaal plan?

Een sociaal plan bevat vaak afspraken over ontslagprocedures, transitievergoedingen, eventuele bovenwettelijke vergoedingen, outplacement- of herplaatsingstrajecten, scholing en opleiding, voorzieningen voor werknemers die boventallig worden verklaard, en communicatie- en overlegstructuren.

Is het Juridisch Loket gratis?

Ja, het Juridisch Loket verleent in principe gratis juridisch advies. De instantie is opgericht om toegankelijke juridische ondersteuning te bieden aan mensen met een laag inkomen.

Of bekijk alle vragen per onderwerp

Aansprakelijkheid

Naar de vragen

Achterstallig loon vorderen

Naar de vragen

Algemene Voorwaarden

Naar de vragen

Alimentatie

Naar de vragen

Arbeidsconflict

Naar de vragen

Arbeidscontract

Naar de vragen

Arbeidsovereenkomst

Naar de vragen

Arbeidsrecht

Naar de vragen

Arbeidsrechtadvocaat

Naar de vragen

Arbeidsvoorwaarden

Naar de vragen

Bedrijfseconomische redenen

Naar de vragen

Collectief ontslag

Naar de vragen

Concurrentiebeding

Naar de vragen

Contracten

Naar de vragen

Deelgeschilprocedure

Naar de vragen

Dienstverband

Naar de vragen

Domeinnaam

Naar de vragen

Erfrecht advocaat

Naar de vragen

Faillissement

Naar de vragen

Familierecht

Naar de vragen

Geldigheid

Naar de vragen

Geschillen over arbeidsvoorwaarden

Naar de vragen

Hertrouwen

Naar de vragen

Indeplaatsstelling

Naar de vragen

Juridisch Loket

Naar de vragen

Kantonrechter

Naar de vragen

Kinderalimentatie

Naar de vragen

Klantencontracten

Naar de vragen

Koopovereenkomst

Naar de vragen

Langstlevende ouder

Naar de vragen

Letselschade

Naar de vragen

loonvordering

Naar de vragen

Onderneming

Naar de vragen

ondernemingsrecht

Naar de vragen

Ontslag op staande voet

Naar de vragen

Ontslagvergoeding

Naar de vragen

Opzegtermijn

Naar de vragen

Opzegverbod

Naar de vragen

Partneralimentatie

Naar de vragen

Re-integratie

Naar de vragen

Recht van vruchtgebruik

Naar de vragen

Rechtszaak

Naar de vragen

Schadevergoedingen

Naar de vragen

Slapend dienstverband

Naar de vragen

Testamentair-executeur

Naar de vragen

Transitievergoeding

Naar de vragen

Uit dienst

Naar de vragen

Vakantiedagen

Naar de vragen

Vaststellingsovereenkomst

Naar de vragen

Vergoeding

Naar de vragen

Verhuurder

Naar de vragen

Verkeersongevallen

Naar de vragen

Wilsrechten

Naar de vragen

WW-uitkering

Naar de vragen